asistente reclutamiento - #522954
FELPORCA S.A.C.
Fecha: hace 2 horas
Ciudad: Jesus Maria, Lima
Salario:
S/2,000
/ mes
Tipo de contrato: Tiempo completo
Buscamos un Asistente de Reclutamiento para incorporarse de manera inmediata a nuestro equipo.
Si tienes una sólida experiencia en el manejo de programas informáticos y un buen dominio de las redes sociales, esta oportunidad es para ti.
Tu papel será fundamental en la identificación, selección y reclutamiento de talentos que se ajusten a nuestros estándares de excelencia.
Tus responsabilidades incluirán el análisis de datos, la gestión de bases de datos, la coordinación con equipos internos y la optimización de procesos de reclutamiento.
Además, serás el encargado de gestionar y actualizar perfiles en redes sociales para atraer a candidatos de alto valor.
Requisitos mínimos: experiencia demostrable en el uso de programas informáticos relacionados con el reclutamiento y manejo avanzado de herramientas de redes sociales.
Buscamos una persona proactiva, con habilidades de comunicación efectiva y una actitud orientada al éxito.
El puesto es de tipo presencial y requiere de una alta capacidad de adaptación y trabajo en equipo.
Si tienes un perfil que combina habilidades técnicas con una visión estratégica en el ámbito del reclutamiento, queremos conocerte.
Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestro equipo de reclutamiento.
Si cumples con los requisitos, estamos interesados en escuchar tu propuesta.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Edad: entre 21 y 40 años
Conocimientos: Comunicación, Gestión de equipos, Administración de bases de datos, Análisis de datos, Atracción de talento, Gestión humana, Programas informaticos, Reclutamiento, Redes sociales, Selección de personal
Si tienes una sólida experiencia en el manejo de programas informáticos y un buen dominio de las redes sociales, esta oportunidad es para ti.
Tu papel será fundamental en la identificación, selección y reclutamiento de talentos que se ajusten a nuestros estándares de excelencia.
Tus responsabilidades incluirán el análisis de datos, la gestión de bases de datos, la coordinación con equipos internos y la optimización de procesos de reclutamiento.
Además, serás el encargado de gestionar y actualizar perfiles en redes sociales para atraer a candidatos de alto valor.
Requisitos mínimos: experiencia demostrable en el uso de programas informáticos relacionados con el reclutamiento y manejo avanzado de herramientas de redes sociales.
Buscamos una persona proactiva, con habilidades de comunicación efectiva y una actitud orientada al éxito.
El puesto es de tipo presencial y requiere de una alta capacidad de adaptación y trabajo en equipo.
Si tienes un perfil que combina habilidades técnicas con una visión estratégica en el ámbito del reclutamiento, queremos conocerte.
Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestro equipo de reclutamiento.
Si cumples con los requisitos, estamos interesados en escuchar tu propuesta.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Edad: entre 21 y 40 años
Conocimientos: Comunicación, Gestión de equipos, Administración de bases de datos, Análisis de datos, Atracción de talento, Gestión humana, Programas informaticos, Reclutamiento, Redes sociales, Selección de personal
¿Cómo postularme?
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