Administrador/a de Tienda Mass (Mollendo) - #522177

¡Haz que cada día cuente para miles de familias peruanas!\nSomos Tiendas Mass, líderes en el formato de cercanía y orgullosos de ser parte del Grupo Intercorp. Existimos para transformar la vida de millones de peruanos, llevando productos de calidad con precios bajos todos los días, allí donde más se necesitan.\nNos inspira un propósito claro: democratizar el acceso a lo esencial con cercanía, alegría y excelencia.\nVivimos nuestra cultura SEHMAS: Sanos y salvos, Empáticos, Honestos, Multifuncionales, Aprendemos cada día y lo hacemos Simple.\nEsa es nuestra forma de trabajar. Ese es nuestro sello. Si sueñas en grande, actúas con propósito y quieres dejar huella en miles de familias peruanas...este es tu lugar.\n¡Súmate y sigamos pintando el Perú de amarillo!\nAdministrador/a de Tienda Mass - Mollendo\n¿Cuál será tu reto profesional?\nVerificar el cumplimiento total del layout de la tienda.\nRealización de inventarios.\nSer el representante de la empresa ante inspecciones y/o fiscalizaciones por parte de entidades gubernamentales.\nSolucionar problemas presentados tanto con clientes y proveedores y/o cualquier persona que ingrese a la tienda.\nSer el responsable de la gestión de tienda y KPI e inventarios.\nVerificar y colaborar en la limpieza de las áreas, productos y equipos de la tienda.\nSupervisar las labores del personal en los diferentes turnos.\n¿Qué necesitamos de ti?\nExperiencia liderando unidades de negocio (Fast food, restaurantes, tiendas retail o similares)\nConocimiento de Indicadores de gestión.\nDisponibilidad para trabajar en turno rotativo\nDisponibilidad para trabajar en MOLLENDO\n¿Qué te ofrecemos?\nSalario acorde al mercado + Bono de Pasajes + Bono de Alimentación + Bono por Objetivos\nIncorporarse al segundo empleador más grande del país, con estabilidad laboral.\nLínea de carrera.\nBeneficios corporativos.\nTiendas Mass fomenta y respeta la equidad de género, inclusión y diversidad en sus procesos de atracción del talento y crecimiento. Recuerda utilizar nuestros canales de reclutamiento oficiales y que participar en el proceso de selección no tiene costo.\nEn Intercorp nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Todos los/las postulantes serán considerados sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, capacidades diferentes, nacionalidad o condición económica.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
años de experiencia
Edad: A partir de 18 años
Conocimientos: Comunicación, Liderazgo
Palabras clave: administrator, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar