Gestor Judicial - Abancay - #519916
Cooperativa de Ahorro y Credito Los Andes
Fecha: hace 5 horas
Ciudad: Abancay, Apurímac
Salario:
S/2,500
/ mes
Tipo de contrato: Tiempo completo
Somos Cooperativa de Ahorro y Crédito los Andes, una familia que nació con el único propósito de garantizar educación, formación cooperativa y servicios financieros para el desarrollo de nuestros socios. Únete a nuestra familia en la posición de:\nGESTOR JUDICIAL\nRequisitos: \n- Titulado en Derecho, colegiado y habilitado (De preferencia). \n- Tener una experiencia no menor a un (1) año como abogado en sector público o privado y/o en el ejercicio de la profesión. Tener una experiencia no menor a un (1) año como abogado en derecho financiero y económico o como gestor judicial en entidades financieras. \n- Contar con calificación 100% normal en el Sistema Financiero. \n- Contar con disponibilidad de viaje.\nResponsabilidades: \n- Recibir, registrar, clasificar y calificar los expedientes de créditos asignados, para determinar el tipo de proceso de cobranza judicial. \n- Efectuar verificaciones domiciliarias y de las garantías a los domicilios reales de los socios deudores, avales, antes de iniciar las demandas respectivas para el recupero de la deuda. \n- Efectuar la gestión de recuperación de los créditos vencidos y castigados asignados, a través de la vía Judicial y extrajudicial. \n- Negociar alternativas de solución y lograr acuerdos saludables, alineados a la normativa vigente, reprogramaciones y refinanciamientos en coordinación con el Jefe de Recuperaciones. \n- Supervisar y verificar el llenado correcto de los pagarés para su ejecución y demás documentos que se requiera. \n- Interponer demandas judiciales de ejecución de garantías hipotecarias y mobiliarias, obligación de dar suma de dinero, tercerías, solicitar medidas cautelares que corresponda, contestaciones de traslado de demandas, absolución de nulidades, absolución de recursos impugnatorios y contradictorios, hacer el seguimiento respectivo de los mismos, así como elaborar escritos diversos y otros según sea el caso. \n- Realizar la habilitación oportunamente de los gastos judiciales al Jefe de Recuperaciones para su respectiva compra de aranceles judiciales y trámites registrales y otros, para continuar con los procesos de recuperación de créditos. \n- Mantener ordenado y actualizado el archivo de los expedientes judiciales y sus actuados, así como el registro y control de los expedientes en manos de los gestores judiciales externos. \n- Mantener actualizado la agenda de las diligencias judiciales y policiales, así como garantizar su asistencia y participación en representación de la empresa. \n- Elaborar y mantener actualizado el falso expediente y su ficha de resumen, de los créditos que se encuentran en proceso de cobranza judicial. \n- Evaluar, proponer y sustentar el listado de créditos inubicables y entregarlos al Jefe de Recuperaciones para su cruce de información. \n- Coordinar con las autoridades policiales y judiciales para garantizar las ejecuciones de embargo, secuestro de bienes, desalojo y otros. \n- Coordinar con el custodio, el registro de control y custodia de los bienes embargados, preocupándose por el buen estado de conservación. \nTe ofrecemos: \n- Línea de carrera. \n- Capacitaciones permanentes. \n- Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley. \n- Seguro de vida ley desde el primer día de trabajo. \n- Préstamos a bajo interés. \n- Fondos y servicios sociales. \n- Bono por Escolaridad.\n-Pertenecer a una sólida institución financiera. \n \nSomos una organización socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos. Esta oferta laboral es apta para personas con discapacidad. \nSe informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N°29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de Talento Humano y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 45 años
Conocimientos: Negociación, Finanzas
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
1 año de experiencia
Edad: entre 25 y 45 años
Conocimientos: Negociación, Finanzas
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
¿Cómo postularme?
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