Ejecutivo de captaciones - Arequipa - #489567
KURIA COOP
Fecha: hace 11 horas
Ciudad: Arequipa, Arequipa
Tipo de contrato: Tiempo completo
En Cooperativa Kuria nos encontramos en la búsqueda de personas talentosas, apasionadas y motivadas para formar parte de su equipo.
Si tienes la experiencia y la determinación necesarias, ¡queremos conocerte!
¡No esperes más! Envíanos tu CV y únete a nosotros.
Ejecutivo(a) de Captaciones
REQUISITOS:
Estudios Técnicos o Superior en Administración, Finanzas, Contabilidad, Economía, Ingeniería Industrial o afines.
Experiencia comprobada, mínima de 01 año en cargos como asesor, analista o cualquier cargo equivalente al puesto, en empresas del sistema financiero, del sistema de seguros o del sistema privado de pensiones, o en empresas o instituciones relacionadas a dichos sistemas.
Con conocimientos en análisis financiero.
No estar incurso en alguno de los impedimentos establecidos en la normativa SBS, no registrar antecedentes penales, ni policiales y mantener una calificación crediticia 100% normal.
FUNCIONES:
Buscar la captación de ahorros de fondos de clientes nuevos y recurrentes mediante los
productos pasivos que ofrece la organización.
Brindar informes de sus avances de actividades y prospectos.
Buscar, visitar y atraer nuevos clientes potenciales para la captación de ahorros y ofrecer los distintos productos de la organización.
Brindar el soporte en la formulación de solicitudes de pre-cancelación, cancelación o renovación de cuentas de DPF.
Comunicar a su jefe inmediato de los aspectos relevantes del mercado en su localidad, como oportunidades de nuevos servicios, productos, zonas de cobertura, entre otros.
Realizar otras funciones afines o complementarias al cargo asignadas por su jefe inmediato.
BENEFICIOS:
Salario bruto acorde al mercado más remuneración variable (Comisiones) de acuerdo con la política de la empresa.
Ingreso a Planilla con todo lo beneficios de ley
La presente convocatoria es aplicable a personas con discapacidad, en conformidad a lo establecido en la Ley N° 29973, Ley de la Persona con Discapacidad y su Reglamento.
Dpto. Recursos Humanos.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 24 y 45 años
Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo
Si tienes la experiencia y la determinación necesarias, ¡queremos conocerte!
¡No esperes más! Envíanos tu CV y únete a nosotros.
Ejecutivo(a) de Captaciones
REQUISITOS:
Estudios Técnicos o Superior en Administración, Finanzas, Contabilidad, Economía, Ingeniería Industrial o afines.
Experiencia comprobada, mínima de 01 año en cargos como asesor, analista o cualquier cargo equivalente al puesto, en empresas del sistema financiero, del sistema de seguros o del sistema privado de pensiones, o en empresas o instituciones relacionadas a dichos sistemas.
Con conocimientos en análisis financiero.
No estar incurso en alguno de los impedimentos establecidos en la normativa SBS, no registrar antecedentes penales, ni policiales y mantener una calificación crediticia 100% normal.
FUNCIONES:
Buscar la captación de ahorros de fondos de clientes nuevos y recurrentes mediante los
productos pasivos que ofrece la organización.
Brindar informes de sus avances de actividades y prospectos.
Buscar, visitar y atraer nuevos clientes potenciales para la captación de ahorros y ofrecer los distintos productos de la organización.
Brindar el soporte en la formulación de solicitudes de pre-cancelación, cancelación o renovación de cuentas de DPF.
Comunicar a su jefe inmediato de los aspectos relevantes del mercado en su localidad, como oportunidades de nuevos servicios, productos, zonas de cobertura, entre otros.
Realizar otras funciones afines o complementarias al cargo asignadas por su jefe inmediato.
BENEFICIOS:
Salario bruto acorde al mercado más remuneración variable (Comisiones) de acuerdo con la política de la empresa.
Ingreso a Planilla con todo lo beneficios de ley
La presente convocatoria es aplicable a personas con discapacidad, en conformidad a lo establecido en la Ley N° 29973, Ley de la Persona con Discapacidad y su Reglamento.
Dpto. Recursos Humanos.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
1 año de experiencia
Edad: entre 24 y 45 años
Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo
¿Cómo postularme?
Para solicitar este empleo, debe autorizarse en nuestro sitio web. Si aún no tiene una cuenta, regístrese.
Publicar currículumEmpleos similares
Asesor Banca Personal Convenios Arequipa
ALVCOM S.A.C.,
Arequipa, Arequipa
S/1,000
/ mes
hace 13 horas
Hola! Somos ALVCOM empresa conformada por profesionales provenientes del Sector Financiero Bancario, Comercial y de Servicios, con amplia experiencia en la gestión de ventas tercerizadas. Actualmente brinda servicios de venta en productos empresariales y de personas al Banco BANBIF; por ...
Asesor inmobiliario - Con o sin experiencia, excelentes comisiones
TCEN GROUP S.A.C.,
Arequipa, Arequipa
S/2,000
/ mes
hace 4 días
¡ATENCIÓN AREQUIPA! ¡Buscamos ASESOR INMOBILIARIO para ser parte de la familia TCEN GROUP! Somos una empresa dedicada al servicio de corretaje inmobiliario y servicios de asesoría legal. En esta oportunidad, estamos en busca de ASESORES INMOBILIARIOS para que puedan unirse...
Asistente de Facturación y Cobranzas
ONTARIO INVERSIONES SAC,
Arequipa, Arequipa
hace 5 días
Somos una empresa inmobiliaria comprometida en desarrollar proyectos inmobiliarios a nivel nacional, de altos estándares de calidad y de gran rentabilidad, nos encontramos en la búsqueda de un ASISTENTE DE FACTURACION Y COBRANZA: REQUISITOS: Egresado de la carrera de Contabilidad...
