Especialista en Mantenimiento - #487227

Arca Continental Lindley reconoce la inclusión, la igualdad de oportunidades y la diversidad como un pilar fundamental que brinda un invaluable aporte e impacto positivo a la organización. Buscamos garantizar que todos los colaboradores en Arca Continental se sientan: Respetados y valorados en su individualidad y no excluidos en sus interacciones con otros colaboradores logrando así generar las condiciones que nos permitan obtener las mejores ideas, perspectivas, decisiones y contribuciones de cada colaborador.

Arca Continental Lindley se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de:

Especialista LGV

CÓDIGO: ELGV TRU

UBICACIÓN: Trujillo

REPORTA A: Jefe de Mantenimiento

REQUISITOS:

Profesional de las carreras universitaria de Electricidad, Electromecánica Electrónica y afines

Experiencia mínima de 02 años en Mantenimiento

Manejo de MS Excel y Power BI a nivel i ntermedio

Manejo de SAP Productivo

Conocimientos del negocio en materia de mantenimiento y producción.

Inglés a nivel básico.

RESPONSABILIDADES:

Verificar el correcto funcionamiento de los equipos pertenecientes al área de almacenes automatizados incuido Picking, Layer Picking, LGVs, garantizando la ejecución de los mantenimientos preventivos y correctivos cumpliendo con requisitos y estándares de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente.

Planear y ejecutar el mantenimiento preventivo de las equipos en almacén automatizado y garantizar la confiabilidad de los mismos.

Monitorear la operatividad de los equipos durante las horas de producción a fin de asegurar su correcta ejecución.

Planear la ejecución de mantenimientos autónomos en el área de almacén automatizado a fin de asegurar su funcionamiento.

Si estás interesado(a) en esta posición, dale clic al enlace en SSFF que figura en la convocatoria adjunta o ingresa a través de la sección de Oportunidades Laborales y postula.

¡Agradecemos tu participación!

Capital Humano

Arca Continental Lindley es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación se toman sin distinción de raza o etnia, color, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, estatus de veterano protegido o alguna otra característica protegida por la ley.