Analista de Reclutamiento y Selección - #486614

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ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION

REQUISITOS

• Egresado o bachiller de Psicología o carreras afines.
• Conocimiento en Selección y Reclutamiento de personal, Recursos Humanos, Administración de Personal.
• Conocimientos en People Analytics.
• Ofimática nivel intermedio.
• Capacidad de adaptación, negociación y trabajo bajo presión.
• Experiencia en manejo de plataformas de reclutamiento
• Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares
  
  

Funciones

• Gestionar los procesos de selección de acuerdo a procedimiento de inicio a fin, incluyendo evaluaciones de conocimientos, pruebas psicológicas, entrevistas por competencias y assesment centers.
• Ejecutar el proceso de onboarding del personal ingresante, gestión de inducciones y herramientas, así como seguimiento mensual.
• Implementar la gestión de People Analytics en la gestión de incorporación y retención de personal.
  
  

Beneficios Laborales

• Balance entre Vida Laboral y Personal: Horario de Lunes a Jueves y Viernes Medio Día (supeditado a cumplimiento de objetivos).
• Gran Ambiente Laboral: Empresa en proceso de certificación Great Place to Work.
• Crecimiento Profesional: Oportunidad de Línea de Carrera y Aprendizaje Continuo.
• Flexibilidad de Horarios: Día libre de Cumpleaños, Permiso para Atenciones Médicas, etc.
• Programa de Capacitación Interna.
• Plan de Bonos adicionales