Analista De Proyecto Reclutamiento Sucursal Cusco - #483981
G4S Peru SAC
Fecha: hace 1 día
Ciudad: Cusco, Cusco
Salario:
S/1,130
/ mes
Tipo de contrato: Tiempo completo
Somos la empresa líder en el mundo en Soluciones Integrales de Seguridad. Nos encontramos presentes en más de 120 países y contamos con más de 800,000 colaboradores a nivel mundial.
En Perú operamos con éxito desde hace más de 30 años, siendo reconocidos como una de las empresas más importantes del sector. Tenemos presencia en diversos sectores de mercado a lo largo de los 24 departamentos del país.
Somos el socio estratégico de más de 350 clientes corporativos a nivel nacional gracias a nuestro propósito de Lograr la Excelencia Operacional a través de la satisfacción de nuestros clientes internos y externos.
Somos la empresa líder en el mundo en Soluciones Integrales de Seguridad. Nos encontramos presentes en más de 120 países y contamos con más de 800,000 colaboradores a nivel mundial.
Bachiller en Psicología, Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.
Mínimo 2 años de experiencia como Asistente o Analista de Selección, gestionando procesos masivos y con un alto volumen de contrataciones.
Experiencia previa en empresas del rubro de seguridad (preferible).
Gestionar de manera integral los procesos masivos de selección para todos los niveles operativos, desde la recepción del requerimiento hasta la firma del contrato.
Realizar búsqueda activa de candidatos para puestos específicos y aplicar entrevistas por competencias.
Ingresar los datos del personal evaluado en el sistema, asegurando el cumplimiento de los indicadores del área.
Elaborar y completar los legajos de personal, garantizando la correcta documentación.
Participar en reuniones del área, aportando con avances, acciones de mejora y planes de acción para grandes instalaciones o proyectos.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
1 año de experiencia
Palabras clave: analyst, project, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, branch, sucursal
En Perú operamos con éxito desde hace más de 30 años, siendo reconocidos como una de las empresas más importantes del sector. Tenemos presencia en diversos sectores de mercado a lo largo de los 24 departamentos del país.
Somos el socio estratégico de más de 350 clientes corporativos a nivel nacional gracias a nuestro propósito de Lograr la Excelencia Operacional a través de la satisfacción de nuestros clientes internos y externos.
Somos la empresa líder en el mundo en Soluciones Integrales de Seguridad. Nos encontramos presentes en más de 120 países y contamos con más de 800,000 colaboradores a nivel mundial.
Bachiller en Psicología, Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.
Mínimo 2 años de experiencia como Asistente o Analista de Selección, gestionando procesos masivos y con un alto volumen de contrataciones.
Experiencia previa en empresas del rubro de seguridad (preferible).
Gestionar de manera integral los procesos masivos de selección para todos los niveles operativos, desde la recepción del requerimiento hasta la firma del contrato.
Realizar búsqueda activa de candidatos para puestos específicos y aplicar entrevistas por competencias.
Ingresar los datos del personal evaluado en el sistema, asegurando el cumplimiento de los indicadores del área.
Elaborar y completar los legajos de personal, garantizando la correcta documentación.
Participar en reuniones del área, aportando con avances, acciones de mejora y planes de acción para grandes instalaciones o proyectos.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
1 año de experiencia
Palabras clave: analyst, project, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, branch, sucursal
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