Planificador(a) Senior de Mantenimiento Mecánico. - #481758

Senior mechanical Maintenance Planner

Introducción

Estamos en búsqueda de talentos para la posición de Senior Mechanical Maintenance Planner para Garantizar la planificación del mantenimiento mecánico de paradas de planta de todos los activos que conforman los sistemas mecánicos de planta concentradora (Molienda, flotación, remolienda, espesadores, filtros y relaves), desarrollar las estrategias de mantenimiento y controlar el presupuesto destinado para la ejecución de los mismos, del mismo modo garantizar la disponibilidad de los recursos en las fechas establecidas.

Qué deberá hacer

Planificación del mantenimiento mecánico de paradas de planta programadas de todos los activos que conforman los sistemas mecánicos de planta concentradora.

Controlar el presupuesto destinado para la ejecución de las estrategias de mantenimiento.

Asegurar la disponibilidad de los recursos para la ejecución el plan de mantenimiento de paradas de planta.

Programación de paradas de planta mayores y menores de los equipos que conforman la planta concentradora.

Verificación, seguimiento y validación de los planes de mantenimiento preventivo y predictivo elaborados para la superintendencia de planeamiento y confiabilidad.

Revisión y actualización de las estrategias de mantenimiento a todos los activos mecánicos de planta concentradora.

Asegurar la disponibilidad coordinada y oportuna de repuestos, partes, servicios y demás recursos necesarios para efectuar las actividades de mantenimiento.

Identificar oportunidades de mejora en el planeamiento del mantenimiento que permitan garantizar la disponibilidad y confiabilidad de los sistemas mecánicos optimizando los tiempos y recursos asignados.

Implementar en el sistema SAP toda la información del mantenimiento y mantener actualizada la base de datos.

Identificar con los datos históricos oportunidades para optimizar o modificar las estrategias de mantenimiento.

Efectuar conjuntamente con la supervisión el análisis de causa de raíz de las fallas en el funcionamiento de los equipos mecánicos del área de flotación.

Propiciar con los Planificadores relaciones basadas en valores de acuerdo con la cultura de la empresa y del cliente.

Seguimiento y optimización de las estrategias de mantenimiento

Coordinar las actividades de parada de planta de mantenimiento mecánico en el corto, mediano y largo plazo de los activos mecánicos de planta concentradora.

Gestión de los procesos específicos del área.

• Proceso: Control de costos.
• Proceso: Modificar equipos.
• Proceso: Registrar estadísticas.
• Proceso: Analizar equipos periódicamente.
• Proceso: Probar materiales.
• Proceso: Analizar Fallas.
• Proceso: Mejoramiento Continuo.
• Proceso: Análisis de KPIs.
  
  
  

Conocer, cumplir y hacer cumplir las Políticas del sistema de gestión HSEQ.

Hacer cumplir los requisitos legales, normativos y reglamentos internos.

Otras funciones encomendadas por su jefatura directa.

Qué perfil laboral debes tener

Estudios: Bachiller y/o Ingeniero de ingeniería mecánica, mecánica eléctrica y/o mecatrónica, Industrial.

Estudios complementarios Maestrías y post grados en la especialización.

Experiencia: Mayor a 05 años de experiencia profesional en total. Haber trabajado 02 años directamente en el área de planificación ó programación de mantenimiento de paradas de planta para unidades mineras.

Sólidos conocimiento de sistemas mecánicos de los equipos de Molienda, flotación, Celdas de flotación, molinos vertimill, ciclones, celdas de limpieza, muestreadores, etc.

Amplios conocimientos de Gestión de Activos.

Amplios conocimientos de gestión de costos y presupuestos.

Amplio dominio de Ellipse o SAP.

Experiencia en manejo de base de datos y del entorno MS office (Word, Excel, PowerPoint), MS Project, MS Visio a nivel usuario.

Manejo de KPIs de mantenimiento.

Habilidades interpersonales.

Inglés a nivel Intermedio (lectura, escritura y conversación).

Qué ofrecemos

Un propósito inspirador - Posibilitar una vida moderna sostenible. Los minerales y metales son la columna vertebral de las funciones esenciales del mundo moderno. Sin embargo, existe una necesidad constante de soluciones más sostenibles para recogerlos y procesarlos. En Metso, podrá formar parte de la transformación de la industria y lograr un cambio positivo.

Bienestar y seguridad - Benefíciese de la asistencia médica en el trabajo, un generoso plan de beneficios por una vida sana, servicios de bienestar mental, actividad física en las instalaciones, ventajas en el uso de la bicicleta y encuestas de compromiso.

Remuneración y reconocimientos - Programa global de incentivos vinculado a objetivos empresariales y de rendimiento, beneficios de transporte y alimentación.

Posibilidades de trabajo híbrido - Aunque somos promotores de reunirnos y colaborar presencialmente, creemos en el fomento de un entorno de trabajo flexible.

Una cultura próspera - Nos comprometemos a desarrollar una cultura integradora que permita a todas las personas a dar lo mejor de sí mismas y alcanzar su pleno potencial. Una cultura que es valiente, convincente y solidaria, y que une a nuestro equipo para construir en conjunto un futuro sostenible.

Diversas oportunidades de aprendizaje - Diálogos continuos de desarrollo, oportunidades movilidad interna, programas de mentoring, capacitaciones, entre otros proyectos ambiciosos y oportunidades globales.

Interacción sin fronteras - Aproveche nuestra red de colegas en todo el mundo para compartir experiencias y conocimientos. Hacemos el trabajo juntos, a través de una comunicación abierta y honesta.