Asistente de Atracción de Talento - Agencia Principal - #357578
Caja Maynas
Fecha: hace 1 semana
Ciudad: Iquitos, Loreto
Tipo de contrato: Tiempo completo
Somos la Microfinanciera líder de la Región Amazónica con presencia a nivel nacional y en proceso de expansión; es por ello que estamos en la búsqueda de talentos que deseen sumar a nuestra gran familia y asumir nuevos retos profesionales.
Principal Función:
Ejecutar las estrategias trazadas para el reclutamiento y selección de personal a fin de atender de manera
adecuada y oportuna los requerimientos de personal de las áreas usuarias.
Responsabilidades:
Ejecutar los requerimientos de personal de las diferentes áreas a través de procesos externos, internos
o invitación directa, según los procedimientos establecidos por la institución.
Publicar la oferta de empleo a través de las plataformas externas contratadas y coordinar la divulgación
del mismo mediante los canales de comunicación interna y externa administradas por la institución.
Buscar activamente la participación de la institución en ferias laborales o actividades que generen
movimiento de marca empleadora.
Requisitos:
Bachiller en las carreras de administración, psicología, ingeniería industrial o carreras afines.
Mínimo 2 de experiencia en cargos de igual o similar responsabilidad en instituciones privadas o públicas.
Conocimiento de entrevistas por competencia.
Conocimiento de técnicas de reclutamiento y selección de personal.
Somos una organización socialmente responsable, que respeta la diversidad y no consiente actos de discriminación en sus procesos, velando por el cumplimiento de la Ley N° 29973 (Ley para las personas con discapacidad) y la Ley N° 26772 y N° 27270 (Ley contra actos de discriminación). Promoviendo y garantizando el desarrollo de sus colaboradores en un ambiente de igualdad y respeto, fomentando además que todos tengan las mismas oportunidades de crecimiento y mejora.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
2 años de experiencia
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, talent, talento
Principal Función:
Ejecutar las estrategias trazadas para el reclutamiento y selección de personal a fin de atender de manera
adecuada y oportuna los requerimientos de personal de las áreas usuarias.
Responsabilidades:
Ejecutar los requerimientos de personal de las diferentes áreas a través de procesos externos, internos
o invitación directa, según los procedimientos establecidos por la institución.
Publicar la oferta de empleo a través de las plataformas externas contratadas y coordinar la divulgación
del mismo mediante los canales de comunicación interna y externa administradas por la institución.
Buscar activamente la participación de la institución en ferias laborales o actividades que generen
movimiento de marca empleadora.
Requisitos:
Bachiller en las carreras de administración, psicología, ingeniería industrial o carreras afines.
Mínimo 2 de experiencia en cargos de igual o similar responsabilidad en instituciones privadas o públicas.
Conocimiento de entrevistas por competencia.
Conocimiento de técnicas de reclutamiento y selección de personal.
Somos una organización socialmente responsable, que respeta la diversidad y no consiente actos de discriminación en sus procesos, velando por el cumplimiento de la Ley N° 29973 (Ley para las personas con discapacidad) y la Ley N° 26772 y N° 27270 (Ley contra actos de discriminación). Promoviendo y garantizando el desarrollo de sus colaboradores en un ambiente de igualdad y respeto, fomentando además que todos tengan las mismas oportunidades de crecimiento y mejora.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
2 años de experiencia
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, talent, talento
¿Cómo postularme?
Para solicitar este empleo, debe autorizarse en nuestro sitio web. Si aún no tiene una cuenta, regístrese.
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